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应届生参加IOS培训毕业都过万 这是真的吗 时间:2018-08-23      来源:未知

中科彩票开户 现在应届大学生一年比一年多,没到毕业找工作时,才发现书到用时方恨少!于是想方设法到处打听干什么工作高,在互联网信息的狂风乱炸之下,一不小心就掉进了一些培训公司的"陷阱"。

近我小编搜了下IOS培训,呈现的广告都是月薪高的诱人,有的机构甚至打广告月薪平均16K,小编看完顿时无地自容了。妈蛋能不能不要欺骗那些可怜的应届生。他们刚毕业啥钱都没有,即使来培训费用要么家里出,要么自己还贷。这么做教育真的好吗?因此我来给大家说说这里面的事。

首先,做技术开发确实比普通岗位薪资要高,这个毋庸置疑。但是薪资也是跟技术成正比的,四个月的时间你能比得上工作过几年的老鸟吗?显然是绝大部分不可能。

1. 那么为什么人家吹那么高呢?

答:不吹那么高你怎么心动,怎么来学习呢!(当你咨询的时候,人家又改口,硕士多少,本科多少,985 211多少 总之是各种门槛)

2。 月薪真的能都过万吗?

答:你当企业是慈善家呀,有工作经验的1-2年的 开到15K应该差不多。应届生除非学历很好,相中你了,技术也很好不给项目托后腿,可能会给你个10K的薪资。 但也是少量的。

3.那为什么有些公司说那是真的呢?

中科彩票开户 答:你傻呗,假的天天说、月月说、年年说。给你造成真的假象。其实并不是那么回事。不排除有少量高的。这就好比在哪都有牛人,但不是代表所有。

中科彩票开户 4.应届生怎么薪资能变高?

答:培训公司给你改简历,应届生硬是给你说两年工作经验,就靠自己骗企业,过关就行了好好混过试用期就安全了,否则继续找工作吧!

总结一下,说应届生平均过万基本不可能,华清远见也有IOS培训中科彩票开户课程,但是从来不给学生任何虚夸,做技术的人拿多少钱,都是靠自己的。技术学到手,不差钱。

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